Articles by "TTTamago | The Topic Trend. - Part 15"
14 Jun
2016

#Networking Ventajas e inconvenientes del networking analógico y del digital

El pasado 1 de junio fuí invitado a la Jornada #UniNet organizada por Unipyme, Referencia2 y Vodafone en el Espacio Ramses de Madrid. La jornada (un éxito de convocatoria que llenó los dos espacios de encuentro e intercambio hasta la […]

17 May
2016

#lohacesypunto Los deberes escolares a debate. 20 aplicaciones para aprender jugando

Leo -con gran entusiasmo-, en el diario 20 Minutos, en su edición del martes 10 de mayo el siguiente titular: «La Asamblea (de Madrid) debate una moción para limitar los deberes escolares». ¡Ole, ole y ole! 🙂 Es una propuesta […]

3 May
2016

#cine 25 películas para motivar en la gestión de personas (RR.HH)

Recuerdo una campaña publicitaria que decía que «El cine es…¡el cine». ¡¡Qué gran verdad!! A pesar de que el ritual de ir al cine -desde mi punto de vista- se ha devaluado y degenerado hasta convertirse en un fast food […]

19 Abr
2016

#accesibilidad La Redes Sociales mejoran su usabilidad para las personas con discapacidad

Estamos de buena racha. Las Redes Sociales han empezado a mover ficha para cumplir su función: ser redes de comunicación.. ¡¡PARA TOD@S!! ¿Y por qué digo esto? Pues porque las redes sociales NO son accesibles para algunas personas que tienen […]

5 Abr
2016

#CV 21 webs y más de 700 plantillas para crear tu curriculum vitae (actualizado enero 2021)

(Actualización enero 2021: de 21 webs originales se ha bajado a 16 debido al cierre de algunas plataformas)  El currículum vitae forma parte del crecimiento profesional de una persona. La hoja de vida es un documento que recopila el antes y […]

16 Mar
2016

#culturacolaborativa 20 Herramientas para implementar en nuestra organización (actualizado febrero 2021)

(Actualización: algunas herramientas ya  no están disponibles) La cultura tiene decenas de definiciones, pero quizás la más apropiada para el contenido de este post sea: el conjunto de todas las formas, los modelos o los patrones, explícitos o implícitos, a través de […]